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銷售部
商務部
財務部
技術工程部
銷售部
區域銷售經理

崗位職責

1、銷售管理職位,負責其區域內主要目標和計劃;

2、制定、參與或協助上層執行相關的政策和制度,完成銷售目標;

3、負責組織的銷售運作,包括計劃、組織、進度控制和檢討;

4、協助銷售總監設置銷售目標、銷售模式、銷售戰略、銷售預算和獎勵計劃;

5、從銷售和客戶需求的角度,對產品的研發提供指導性建議。


崗位要求

1、專科及以上學歷,市場營銷等相關專業;

2、具有2年以上教育行業工作經驗者優先;

3、具備較強的市場分析、營銷、推廣能力和良好的人際溝通、協調能力,分析和解決問題的能力;

4、有較強的事業心,能夠適應經常出差;

商務部
商務文員

崗位職責

1、負責整理客戶資料;

2、接受客戶訂單,制作銷售訂單,并與財務對接;

3、負責聯絡溝通客戶;

4、協助主管完善部門規章制度和操作流程與規范,做好銷售的后臺支持;

5、相關的銷售協議、合同等存檔管理;

6、采購計劃的制定與執行;

7、倉庫管理與生產計劃執行;

6、公司資質的辦理。


任職資格

1、大專及以上學歷,

2、1年以上商務相關領域工作經驗;

3、會制作標書者優先;

4、良好的語言表達及較強的溝通能力,工作認真細致,積極進取,善于學習與創新。


財務部
【暫無】
 崗位職責:  
 任職要求:  
技術工程部
技術工程師

崗位職責

1、公司日常辦公桌面系統維護;
2、網絡技術的維護和支持;
3、后臺應用系統技術支持;
4、其他IT設備和系統的基礎運營維護和技術支持;
5、參與公司IT系統的建設,并完成領導交辦的其他任務。


任職資格

1、大專及以上學歷;

2、計算機科學、網絡、信息系統或相關專業優先;

3、有責任心,團隊適應力強,抗壓性強,具備良好的溝通能力;

4、接受新事物能力強,具備較強的學習能力,有強烈的進取心。

5、對相關設備(PC、服務器、安全設備、網絡設備、物聯網設備、大數據等)熟悉者優先考慮。


財富保障
生活平衡
健康保障
除了定期培訓、完善的晉升機制,員工 還享有每年兩次的調薪機會,年終獎勵 福利。
公司為一入職的員工即繳納養老、醫療、
工傷、失業、生育保險、住房公積金、
給員工安心的社會保障。
除了零食,每位小伙伴都能享受節日禮
品、生日禮物、入職周年禮物、結婚禮
金、生育禮金、員工吃喝玩樂腐敗金。
每月定期組織足球、籃球、羽毛球,已 各有兩只專業、業余團隊,除了工作, 一定要鍛煉好身體。
加薪&年終獎
社保&住房公積金
貼心福利
體育協會
帶薪休假
年度旅游
雙休、法定節假日休息,享有婚假、年 假、陪產假及帶薪年假。
每年組織一次旅游,我們拒絕省內游。
年度檢查
意外保險
醫療保險
為小伙伴們提供一年一度的身體健康檢 查,全面檢測大家的身體狀況。盡早預 防各類健康風險。
為滿足條件的員工購買意外保險,為年
輕人“出來嗨”保駕護航。
為滿足條件的小伙伴購買醫療保險,不
再擔憂看病難。
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